Powiatowy Urząd Pracy w Ostrowi Mazowieckiej informuje, że sieć EURES (EURopeanEmploymentServices - Europejskie Służby Zatrudnienia) pomaga w znalezieniu pracy w innym kraju Unii Europejskiej lub Europejskiego Stowarzyszenia Wolnego Handlu (EFTA). Sieć ta została powołana w 1993 roku przez Komisję Europejską i działa we wszystkich 27 państwach członkowskich UE oraz w Islandii, Liechtensteinie, Norwegii i Szwajcarii.
Celem sieci EURES jest ułatwienie swobodnego przepływu pracowników oraz sprzyjanie korzystaniu z równych szans, pomimo:
- istnienia barier językowych,
- różnic kulturowych,
- zróżnicowanych przepisów prawa pracy.
Sieć EURES tworzą publiczne służby zatrudnienia państw członkowskich UE i EFTA oraz inne uprawnione organizacje na poziomie lokalnym, regionalnym, krajowym i unijnym, działające na obszarze zatrudnienia. Świadczy usługi w zakresie unijnego pośrednictwa pracy i informowania w zakresie warunków życia i pracy w państwach członkowskich UE i EFTA.
Usługi sieci EURES są ogólnodostępne i skierowane do poszukujących pracy, zainteresowanych wyjazdem do innego państwa członkowskiego w celach podjęcia pracy oraz do pracodawców, którzy chcą prowadzić rekrutację pracowników z innego państwa członkowskiego UE lub EFTA.
Dla bezrobotnych i poszukujących pracy usługi sieci EURES są bezpłatne. Usługi świadczone przez inne niż instytucje publiczne podmioty, mogą podlegać opłacie.
Aby skorzystać z usług sieci EURES, należy skontaktować się z Powiatowym Urzędem Pracy lub innym podmiotem należącym do sieci. Pracownicy urzędów pracy udzielą informacji na temat dostępnych ofert pracy, możliwości uzyskania pomocy w znalezieniu pracy oraz warunków życia i pracy w innych krajach UE i EFTA.
Na stronie internetowej sieci EURES dostępne są aktualne oferty pracy z całej Unii Europejskiej. Wśród nich znajdują się oferty dla osób o różnym wykształceniu i kwalifikacjach, w różnych branżach.
Szczegółowe informacje na temat sieci EURES dostępne są na stronie internetowej https://eures.praca.gov.pl lub https://eures.ec.europa.eu.
💬 Komentarze (0)